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企業短信平臺如何把賬號分配給員工_值得收藏

現如今很多企業都開通了線上企業短信平臺賬號，第一是為了給企業群發一些產品的廣告短信，平時還可以推送一些企業內部的通知短信等相關短信，這樣通過企業短信平臺不僅僅讓企業快速曝光還可以為企業省去了辦公的時間，同時為企業節省了不少的經費，那么企業開通賬號后如何才可以把賬號分配給其他的員工使用呢，小編就分享一些經驗給大家。

1、當企業向短信公司申請了短信平臺主賬號后我們要把賬號密碼設置好并且把賬號密碼一定要保存（以免時間長了到時賬號密碼忘記而找不到），記得再開戶的時候一定要向短信公司說明是企業用途需要開通賬號開子賬號的權限，這樣的話短信公司就會幫您開通往下面開子賬號的權限，這樣你就可以幫員工開子賬號了。

2、用主賬號登錄企業短信平臺系統，進去之后我們找到左邊的菜單欄里面有個賬號管理功能，再賬號管理功能里面添加員工賬號，把員工所在的部門、姓名、聯系方式、等詳細資料填進去后點擊確定就完成了員工賬號分配，如下圖所示。

3、當我們把所有的員工賬號開通分配好之后我們還要幫員工賬號進行充值，我們可以點擊賬號的后面，有個充值按鈕，我們點進去之后為員工充值相應的短信費用，當然員工的短信是從你的企業短信平臺主賬號里面扣除，員工賬號如果沒有余額了及時為賬號充值即可，所有員工賬號都是一樣的操作以此類推。

最后小編要提醒一下，企業為員工開通了子賬號后，如果員工離職的話一定要員工的子賬號、密碼上交到公司的負責人后及時修改員工短信平臺賬號的密碼，以免員工離職后還使用企業的短信，如果是這樣的話企業不僅僅損失了短信費用，還要承擔員工離職后所發送短信內容的風險，所以員工離職后一定要把賬號及時的回收或者鎖定，以免給企業帶來不必要的麻煩。